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CURSO WEBINAR - ACERCAMIENTO A LA SUPERVISIÓN DE APOYO EN TRABAJO SOCIAL

Remitimos información del CURSO WEBINAR ACERCAMIENTO A LA SUPERVISIÓN DE APOYO EN EL TRABAJO SOCIAL organizado por el Colegio Oficial de Trabajo Social de Santa Cruz de Tenerife y el Colegio Oficial de Trabajo Social de Las Palmas que tendrá lugar durante el mes de abril.

§ Modalidad del curso: WEBINAR ONLINE
§ Número de horas: 10 horas
§ PLATAFORMA: ZOOM
§ 10 plazas disponibles (Exclusivas para personas colegiadas en el Colegio Oficial de Trabajo Social de Santa cruz de Tenerife)
Las plazas se asignarán por riguroso orden de recepción de inscripciones.

Cuota de inscripción:

15€ personas colegiadas
7,50€ personas colegiadas en desempleo

Días de las sesiones online:
5, 12, 19 y 26 de abril de 16:30 a 19:00

OBJETIVOS:

Con este curso se pretende explicar qué es la supervisión de apoyo, y vivir experiencias que hagan llegar a una comprensión de la mismaPara ello plantearemos situaciones laborales, y emociones unidas a ellas, para poder poco a poco ir descifrando lo que sucede más allá de lo evidente.
Será un planteamiento de introducción donde poder mostrar las creencias, emociones y acciones que propician la satisfacción/insatisfacción laboral y el bienestar/malestar personal.

CONTENIDOS A DESARROLLAR:

De manera introductoria de hará un recorrido teórico y práctico sobre:

  • Los diferentes tipos de supervisión existentes.
  • Elementos que producen insatisfacción en la práctica del Trabajo Social.
  • Los procesos de clarificación en funciones y tareas propias de la profesión.
  • Dinámicas de los equipos su funcionamiento diferencial según sus normas, relaciones y organización.
  • Teoría de los sistemas aplicada a las organizaciones.
  • Recursos personales necesarios en el sistema laboral.
  • La comunicación en las relaciones laborales.
  • Sesiones de supervisión a los/as participantes.

IMPARTE:

LOLA URRACA
Trabajadora Social y psicóloga

  • Creadora del Instituto Gestalt de Canarias.
  • Acreditada como miembro Titular por la Asociación Española de Terapia Gestalt –AETG-
  • Miembro psicoterapeuta de la Federación Española de Asociaciones de Psicoterapeutas –FEAP-.
  • Pertenece al Instituto de Supervisores Profesionales Asociados – ISPA-.
  • Sus formaciones de especialización son en Supervisión, Terapia Gestalt Clínica, Mindfulnes y en tratamiento del trauma con EMDR.

 

INSCRIPCIÓN CERRADA PLAZAS AGOTADAS

INFORMACIÓN SOBRE LA SUPERVISIÓN

Según un estudio de Burnout en Atención Primaria (elaborado por Maite Vilá y otro/as, en la revista de El Sevier) “Por categorías profesionales, los Trabajadores Sociales presentaron el nivel más alto de Agotamiento Emocional...”

Diversos son los factores que generan situaciones de dificultad y malestar en el ámbito profesional: unos son propios de la organización, otros tienen que ver con nuestra forma de entender la realidad profesional en la que vivimos y con frecuencia tienen que ver con las relaciones.

Cuando en nuestro trabajo existen cambios, jerarquías, equipos de trabajo, instituciones, tomas de decisiones, relaciones con usuarios, roles, funciones y tareas, negociaciones, evaluaciones... a menudo nos generan confusión, dudas, tensión, miedos, cansancio, queme, soledad, desilusión, inseguridad, incomprensión, saturación, o simplemente deseos de mejorar, reflexionar o de cuestionarse uno su propio ser o estar en el trabajo....

La herramienta de la Supervisión como apoyo, orientación y asesoramiento psico-social, puede suponer la ayuda profesional adecuada.

QUÉ ES

Tal y como explicó el Profesor Heinz Kersting:
“... La práctica de la Supervisión se centra en la ayuda a superar los problemas que surgen en la vida profesional. La Supervisión se convierte en un instrumento de ayuda al profesional en el desarrollo de conceptos y estrategias para el ejercicio de su trabajo, al tiempo que sirve de acompañamiento en los procesos de cambios estructurales en las organizaciones y refuerza al individuo en su manera peculiar de encarnar la profesión... ...En la sesión de Supervisión el profesional tiene la oportunidad de hablar de los problemas que se presentan en situaciones difíciles y complejas que le generan la interacción con sus clientes. Con frecuencia sirve además como espacio de higiene mental, para descargarse de sentimientos negativos, cargas y presiones al par que sirve para mejorar los sistemas de comunicación en el trabajo, en los equipos y en las organizaciones...
...Otro de los frutos que puede dar la supervisión es la prevención del fenómeno del Burnout, la ansiedad y la fatiga en el trabajo; aumenta la capacidad de resolver conflictos y desarrollar habilidades negociadoras, así como mejora la capacidad de crear modelos propios, adaptados y flexibles, de organización y comunicación dentro de los equipos...

 

...La Supervisión, de este modo, se convierte en un instrumento de desarrollo profesional y crecimiento personal en la sociedad actual. La práctica de la Supervisión no tiene que ver con la enseñanza tradicional de experto que nos ilustra, sino que ayuda a la auto-reflexión, a la autonomía personal... 

 

C/ Méndez Núñez, nº 31 – bajo izda. 3
38001 - Santa Cruz de Tenerife.
Islas Canarias. España.

Acceso Personas Colegiadas

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